Перечень льготных профессий последняя. Обновить перечень льготных профессий последняя версия

Данная программа специально разработана для подготовки электронной отчетности, в которой указаны соответствующие перечни для дальнейшей передачи в Пенсионный Фонд.

Использование

Стоит отметить, что данная программа, к сожалению, не может в совершенстве подготовить документы всех типов. Однако, если вам нужно ПО, которое будет формировать общую документацию, а не только перечень ЛП, в этом случае вам придется установить ПД СПУ . Программа, которая разработана для Пенсионного Фонда может лишь составлять документы с подробным перечнем всех существующих льготных профессий, а также оформлять документацию согласно установленным требованиям.

Функциональность

Изучив всевозможные функции программы Перечень ЛП, мы сформировали для вас основные возможности данного программного обеспечения и предлагаем с ними ознакомиться:

• создание и изменение всего списка возможных профессий и должностей, занятость которых может нести гарантии по досрочному получению трудовых пенсионных денежных средств;
• передача информации в специальный формат для более удобной обработки, а также формирование и загрузка базы данных для подробного анализа и обработки в программном обеспечении Перечень ЛП;
• упорядочивание списка всех льготников в алфавитном порядке, а также вывод документа в печать, которая осуществляется с помощью принтера.
• доступная статистическая информация для клиентов.

Интерфейс

Удобный и простой интерфейс поможет вам свободно освоить все функции программы, которые в дальнейшем вы сможете применять в практике. В главном меню вы найдете пять вкладок, которые понадобятся вам в работе. Строка инструментов, расположена ниже меню. Название строк вы найдете в подсказках, хотя по иконкам их не сложно угадать.

Главные особенности ПО

• формирование документов для Пенсионного Фонда Российской Федерации;
• наличие автозаполнения документов, при наличии других источников, если таковых не имеется, то заполнение происходит вручную;
• формирование в программе перечня льготных профессий и возможность вывода в печать с помощью принтера;
• имеющаяся база данных с подробной статистикой;
• формирование списка, в котором указаны все права на получение досрочной пенсии;
• удобный интерфейс.

В Российской Федерации существуют льготные профессии, [которые дают право выйти досрочно на пенсию]. Полный перечень таких профессий поделен на 2 списка (особо опасные и вредные), носящих одноименное название – список 1 и список 2. Интересно, что не все работники знают о то, что их профессия считается вредной. Поэтому рекомендуем подробно ознакомиться с этой статьей.

О составлении и регулировании вопросов относительно вредных или опасных профессий с полной мере прописано в Постановлении Правительства РФ № 665 от 16.07.2014. Льготные профессии – это законодательно прописанные специальности граждан в РФ, дающие право на получение определенных видов льгот, в том числе влекут и досрочную пенсию.

В перечень «льготных» входят те специальности, которые в силу своей специфики влекут постоянное воздействие внешних, физических или химических факторов на организм человека.

Перечни были введены еще Постановлением Кабмина СССР 26 января 1991 года «Об утверждении должностей с последующим правом обеспечения льгот и выхода на льготное пенсионное обеспечение».

На основании представленного документа были введены списки 1 и 2 льготных профессий, которые используются до сих пор. Список 1 включает специальности с особо опасными условиями труда, в то время как второй список профессий включает тяжелые условия трудовой деятельности. Каждый из них влечет определенные льготы и особенности для досрочного выхода работников на пенсию.

Список №1 – особо опасные

В список №1 входят специальности, основанные на опасных и вредных условиях труда, работе в горячем цехе или на подземных работах. Этот перечень льготных профессий влечет последующий выход на досрочную пенсию с особой степенью вредности.

При формировании списка учитывают опасные условия труда, а также оказывающееся воздействие внешними факторами в течение всего рабочего дня. В перечень входят профессии следующих видов деятельности:

• горные работы – в перечень особо опасного труда входят не только рядовые рабочие, но и главные инженеры, и заведующие складами вредных предметов;
• обработка добытых руд и ископаемых;
• металлургия – рабочие места металлургического производства в химической промышленности и обработки цветных и черных металлов;
• производство строительных материалов;
• работы с радиоактивными веществами – здесь учитывается химический элемент при подаче заявления на расчет пенсии в 2019 году;
• обработка наркотических веществ;
• некоторые специальности медицинских работников – сотрудники, которые работают с радиоактивными веществами или в рентгенологическом кабинете.

Это далеко не весь перечень рабочих мест, который подлежит рассмотрению в качестве особо опасного условия труда. Более подробный список можно изучить по Постановлениям Кабинета Министров №591, № 497 и №517, сформированных в 1991 году.

Какие льготы доступны

Рабочие, занимающие должности, входящие в список №1, имеют право на следующие льготы:

• пенсии по вредности – мужчины в 50 лет, женщины в 45 лет, при этом пенсия действует по вредности, если мужчина отработал в течение 10 лет по специальности льготной профессии, а женщина 7,5 лет;
• дополнительный отпуск – не менее 7 дней к основному, предусмотренному законодательно в размере 28 дней;
• ежемесячные доплаты в размерах 16%, 20% и 24% в зависимости от занимаемой должности;
• сокращенная рабочая неделя – не более 36 часов;
• молоко за вредность и дополнительное бесплатное медицинское обслуживание.

Что касается медицинского обслуживания, то граждане, занимающие должность профессий списка 1, могут дополнительно проходить бесплатное инструментальное обследование в поликлинике без очереди.

Список №2 – вредные и тяжелые

Перечень льготных профессий по списку 2 включают в себя специальности тех же особо опасных и вредных видов деятельности, но с меньшим воздействием на здоровье человека. К числу рабочих мест с вредными и опасными условиями труда относят:

• горные работы;
• обслуживание и производство железнодорожного транспорта;
• добыча полезных ископаемых и последующая их обработка;
• работа в пищевой промышленности – производство водорода, табачное или никотиновое производство и другие сферы;
• специалисты, постоянно занятые на ремонте металлургического оборудования;
• специалисты в сфере связи – кабельщики и телефонисты местной связи с емкостью более 300 номеров;
• рабочие, занимающиеся обслуживанием технологического оборудования;
• производство и другая деятельность, связанная с обработкой цветных драгоценных металлов.

Представленный список 2 можно продолжать и далее. Перечень профессий постоянно обновляется и корректируется в силу ликвидации некоторых специальностей и добавлением новых.

Какие льготы доступны

Для специальностей списка 2 доступны следующие льготы:

• сокращенная рабочая неделя – действуют те же 36 часов за неделю, разделенных на равное количество смен;
• оплачиваемый отпуск – 28 дней и дополнительные минимальные 7 дней;
• надбавки к заработной плате в размере 4% от оклада;
• путевки в санатории – бесплатно на себя, возможно на несовершеннолетнего ребенка;
• получение бесплатных предметов расхода – рабочая одежда, инструменты и прочие вещи;
• льготная пенсия.

В данном случае граждан РФ интересуют сроки досрочной пенсии. Граждане, которые работают по специальности вредных условий труда, могут выйти досрочно на пенсию в возрасте 55 и 50 лет для мужчин и женщин, соответственно.

Чтобы получить право на льготный выход на пенсию, в Пенсионном фонде должны быть отображены периоды общего рабочего стажа – 25 и 20 лет для мужчин и женщин, соответственно, а на льготном месте рабочей деятельности – 12,5 и 10 лет для мужчины и женщины.

Где отражается класс вредности профессии

Класс вредности занимаемой далее должности оговаривается при устройстве на работу, что прописывается в обязательном порядке в трудовом договоре. В документе дополнительно перечислены вредные условия труда – работа с какими-либо химическими элементами или возможное воздействие внешних физических и биологических факторов. Подобные документы составляются на основании действующего законодательства.

Также в трудовом договоре, подписываемом при трудоустройстве, указываются возможные льготы, которые зависят от работодателя – получение спецодежды, предоставление отпуска, начисление надбавки и выдача молока.

Если требуется справка для предоставления в какое-либо госучреждение с целью получения положенной законодательством льготы, ее можно получить у руководства.

Необходимо только обратиться в бухгалтерию, где предоставят справку, написанную в свободной форме. Справка подписывается руководителем и заверяется печатью производственной организации.

Списки №1 и №2 льготных специальностей существуют не только для определения досрочной пенсии, но и для получения дополнительных льгот, которые руководствуются действующим законодательством. При выборе профессии или трудоустройстве необходимо внимательно изучить условия труда и требовать от работодателя соблюдения условий по максимально безопасной работе.

Программа Inf_W.exe

Программа Inf_W.exe предназначена для использования в кредитных учреждениях, с которыми заключены соответствующие договора о доставке пенсий. Программа формирует расчетные листки для пенсионеров, в целях информирования их о структуре и размерах сумм получаемых пенсий и других денежных выплат. В установленные сроки формируется информация о проценте индексации, валоризации, других дополнительных социальных выплат. Инструкция общая внутри инсталляции.

Программа подготовки документов ПУ для страхователей «Документы ПУ6»

Программа предназначена для формирования индивидуальных сведений за отчётные периоды начиная с 2011гг, и форм документов персонифицированного учёта: «Анкета застрахованного лица» (АДВ-1), «Заявление об обмене страхового свидетельства» (АДВ-2) и «Заявление о выдаче дубликата страхового свидетельства» (АДВ-3).

Для формирования индивидуальных сведений за отчетные периоды с 1998 по 2010гг. используется программное обеспечение «Документы ПУ5» (см. далее).

разработка ОПФР по Республике Коми

Программа для проверки отчётности, созданной в электронном виде CheckPFR

Программа подготовки документов ПУ для страхователей Psv_RSV.exe

разработка ОПФР по Волгоградской области

Программа подготовки документов ПУ для страхователей PD_SPU

разработка ОПФР по Смоленской области

Программа подготовки документов ПУ для страхователей Spu_Orb

разработка ОПФР по Оренбургской области

Программа подготовки документов ПУ для страхователей «Документы ПУ5»

Программа предназначена для формирования индивидуальных сведений за отчётные периоды 1998-2010гг.

Внимание! С 1 января 2016 года дальнейшее развитие программы Документы ПУ5 прекращается. Для представления отчетности в ПФР рекомендуем использовать программу Документы ПУ-6.

Перечень льготных профессий предприятия

Описание: Программа предназначена для проверки сведений о застрахованных лицах, представляемых страхователями ( работодателями) на машинных носителях в Пенсионный фонд для системы.

« Перечень льготных профессий предприятия»

Разработчик: ОРИП ОПФР по Красноярскому краю.
Требования: MS Windows 98/ME/XP/2000/2003 Server
броузер MS Internet Explorer 4 (или более поздняя версия)
MS Access 2000/2003/XP

Описание: программа предназначена для подготовки страхователем Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Программа предоставляет возможность: подготовки Перечня льготных позиций штатного расписания; подготовки поименного списка работников, занятых на льготных должностях; печати Перечня и поименного списка; выгрузки Перечня и поименного списка в файл формата XML; загрузки Перечня и поименного списка из файла XML (только для операционных систем Windows 2000 Server Pack 4. Windows XP, Windows XP Server Pack 1, Windows XP Server Pack 2).

Скачать:
Формат и правила подготовки данных
http://www.pfrrt.ru/data/po/lgotsp/format.rar
Программа:
Скачать одним файлом

Законодательством предусмотрен возраст, при котором стандартно все женщины 55 лет и мужчины 60 лет отправляются на заслуженный отдых. Однако из этого правила есть исключение, которое представляют собой перечень льготных профессий. Они характеризуются повышенной сложностью и опасностью работы. В качестве компенсации за наносимый вред здоровью государство предоставляет возможность досрочно уйти на пенсию.

Перечень льготных профессий определяется вредным воздействием условий труда на здоровье сотрудников. Некоторые специальности были включены в перечень еще в прошлом веке, но с появлением новых технологий и новых обязанностей, перечень расширили.

Списки

В 1991 году был утвержден Для удобства, его разделили на две части. В перечни были включены все вредные и опасные для здоровья специальности. Эти списки помогают определить, какую компенсацию должен получать гражданин, а также какие дополнительные льготы ему необходимо предоставить.

• сокращенной рабочей недели;
• увеличенный оклад;
• бесплатные путевки в различные санатории;
• длительный ежегодный отпуск;
• досрочный выход на пенсию.

Перечень льгот предоставляется федеральными нормативами. По статистике порядка 40% специалистов заняты на производстве с вредными факторами. Чтобы как-то возместить наносимый трудовой деятельностью урон здоровью, правительством предусматривается перечень льготных профессий, разделенный на два вида списков.

Разница списков

Представленный правительством классификатор профессий представляет собой документ, в котором отображается перечень вредных профессий. Периодически списки обновляются и дополняются новыми специальностями.

Разница их заключается в степени тяжести труда. В первом перечне указаны специальности, которые Министерство Труда считает особо опасными. Во втором списке отображены все профессии с отрицательным влиянием на здоровье, но не относящиеся к особо опасным. Исходя из этого, больше всего льгот получат люди с профессиями из первого списка. .

Список 1

В единый (последняя версия) занесены все специальности общего направления деятельности. В первый список входят:

• подземные виды работ;
• горные виды работ;
• все профессии металлургии;
• нефтяная промышленность;
• добыча и переработка газа;
• химическая промышленность;
• нефтехимия;
• сотрудники АЗС;
• сотрудники флота;
• профессии, связанные с разработкой радиотехники и электроприборов;
• сотрудники, занятые на производстве медпрепаратов.

Также в этот список входят все специальности, связанные с добычей и переработкой руды.

Список 2

Во второй перечень льготных профессий включены:

• сотрудники здравоохранения;
• профессии, связанные с переработкой металлов, угля;
• работники пищевой промышленности;
• сотрудники железнодорожных путей.

К списку 2 также относятся специалисты социального обеспечения и некоторых других профессий.

Досрочный выход на пенсию

Первый и второй перечень льготных профессий позволяет досрочно уйти на пенсию. Эти списки учитывают тяжелый труд человека, опасность работы. Утвержденный правительством РФ закон предусматривает досрочный отдых, либо возможность смены деятельности на более легкую и безопасную. В последнем случае льготы и выплата ежемесячной пенсии сохраняются.

Условия выхода на заслуженный отдых отображает новая программа. Перечень льготных профессий предусматривает определение условий, которые должны быть выполнены для досрочного выхода на отдых.

Мужчины, чья деятельность попадает в первый список профессий на льготную пенсию, должны иметь стаж не менее десяти лет на вредных работах. Согласно второму списку для мужчин обязателен стаж на два с половиной года дольше. После этого каждый получает возможность заранее выйти на льготную пенсию. Женщины, занятые на работах из первого списка, должны иметь стаж не менее семи с половиной лет, а по второму - не менее десяти.

Пенсионное обеспечение назначается мужчинам, попадающим в первый перечень профессий на льготную пенсию, если их общая трудовая деятельность составляет 20 лет, из которых половину они были заняты опасными работами. При соблюдении этого критерия пенсию могут назначить уже в 50 лет. Женщины могут подавать документы на начисление пособий при общем стаже 15 лет, из которых половину срока они проработали в условиях, опасных для здоровья. Возраст женщин при этом должен быть не меньше 45 лет.

Выходить на заслуженный отдых люди из второго списка могут при общем стаже работ 25 лет (для мужчин) и 20 лет (для женщин). Возраст мужчин при этом должен составлять 55 лет, а женщин - 50 лет.

Бывает так, что человек не смог доработать до пенсии на опасном производстве. Такие ситуации учел пенсионный фонд. Перечень льготных профессий предусматривает возможность выхода на досрочный отдых даже при недостатке стажа. Разумеется, это может повлиять на размер пенсии.

Где оформить досрочную пенсию

При попадании в первый и второй список гражданин должен обратиться в пенсионный фонд (далее ПФ) с трудовой книжкой. На основании предоставленных в ней сведений сотрудники ПФ решают, предоставить льготную пенсию или нет. Если в трудовой книжке есть неточности, ошибки или нечетко прописанные сведения, то требуется предоставить дополнительную документацию, подтверждающую стаж. К ней относятся:

• карточка формы т54;
• табельный лист учета рабочего времени;
• карточка учета с отдела кадров.

Помимо этого, в ПФ подаются следующие документы:

• паспорт;
• СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета);
• Заявление о назначении пенсии.

После принятия заявления сотрудники ПФ делают запрос для получения подтверждения, что профессия, на которой трудился гражданин, входит в классификатор профессий на льготную пенсию. В редких случаях будущего пенсионера просят предоставить медсправку, в которой указано, что трудовая деятельность привела к инвалидности.

Отказ в назначении льготных пособий

После рассмотрения документов, специалисты ПФ могут принять отрицательное решение в назначении льготной пенсии, обосновав отказ. Причинами отрицательного ответа могут быть:

1. Неподтвержденный факт трудовой деятельности гражданина на указанном предприятии.
2. В законодательных списках не указана профессия, на которой трудился гражданин.
3. Отсутствие доказательств трудового стажа.

При несогласии с отказом каждый гражданин после его получения вправе обратиться в суд для обжалования решения ПФ.

Право на льготную пенсию

Каждый гражданин, работающий на предприятии, где условия труда опасны для здоровья, должен помнить о «подводных камнях», которые его ожидают при оформлении льготной пенсии. Первым, кто делает ошибки в документации и ее ведении, - это работодатель. Зачастую в трудовых договорах не указывается опасность для жизни и здоровья персонала, из-за чего он лишается прав на дополнительные пособия по вредности, а также возможности досрочного выхода на пенсию. Чтобы этого не происходило, следует внимательно читать условия трудового соглашения. Также необходимо:

1. Постоянно следить за своей трудовой деятельности. При желании, любой сотрудник имеет право запросить выписку с указанным стажем вредных работ.
2. Следить за своевременными отчислениями в ПФ.

Также необходимо контролировать заполнение трудовой книжки, чтобы в ней не было ошибок, лишних знаков. Она должна быть заполнена четко и без единой помарки.

Льготная пенсия для северян и граждан других профессий

Программа-перечень льготных профессий предполагает особую категорию специалистов. В нее попадают граждане, работающие на севере. Для назначения льготной пенсии там необходимо проработать не менее 15 лет (для крайнего севера) и 20 лет для МПКС. Для женщин предусмотрен общий трудовой стаж не менее 20 лет, а для мужчин - не менее 25 лет.

В законодательстве РФ существуют и малые списки профессий, благодаря которым люди могут рассчитывать на льготное пособие за выслугу лет. В них указаны отдельные специальности, такие как геологи, и другого пассажирского транспорта.

При работе в разных сферах деятельности и на различных вредных специальностях можно получить льготную пенсию, суммировав стаж и выбрав тот вариант, который больше устроит по сумме выплат. Окончательное решение должен принимать сам гражданин, подавший заявление на льготную пенсию.

К примеру, при горнодобывающей занятости на протяжении десяти лет, человек может иметь стаж в пять лет на КС. выше, чем у горного рабочего, поэтому при расчете следует брать ее. Выходить на пенсию таким людям можно в 50 лет.

Перечень льготных профессий (сокращенно Перечень ЛП) – это программа для формирования документации, передаваемой в Пенсионный Фонд РФ.

Использование

Сразу отметим, что с помощью данного решения нельзя подготовить документы любого типа. Если Вам необходимо программное обеспечение для формирования общей документации, а не конкретно перечня льготных профессий, то советуем воспользоваться ПД СПУ.

Скачать Перечень льготных профессий

Перечень ЛП пригоден лишь для составления списка этих самых льготных профессий и оформления документа согласно требованиям.

Функционал

Предлагаем ознакомиться с основными возможностями программы:

• формирование и редактирование перечня профессий и должностей, занятость которых гарантирует возможность досрочного получения трудовых пенсионных денежных начислений;
• экспорт данных в XML формат для дальнейшей обработки, а также загрузка Базы Данных для ее более детальной обработки в программе Перечень ЛП;
• вывод поименного списка льготников в печать на подключенном к устройству оборудовании;
• вывод общих статистических данных на экран пользователя;
• загрузка поименного списка из ИС, другого Перечня или выбранного пользователем файла;
• печать готовой документации.

При работе с программой можно воспользоваться специальным Мастером заполнения Перечня льготных профессий или же выполнить все необходимые действия вручную.

Интерфейс

В главном окне программы Вы найдете небольшое меню, перемещаясь по которому, сможете изучить все функции программы и полноценно применить их на практике. В меню находятся вкладки "Действия", "Перечень", "Печать", "Поиск", "Программа". Под лентой меню расположена строка инструментов, понять предназначение которых можно по иконкам или же с помощью всплывающих подсказок.

Ключевые особенности

• составление документации для Пенсионного Фонда России;
• заполнение данных вручную или их загрузка из сторонних источников;
• составление Перечня льготных профессий и вывод документа в печать;
• формирование списка лиц, имеющих право на получение досрочных пенсионных выплат;
• показ статистических данных;
• отправка в печать.

С 01.01.2013, в связи с установлением системы дополнительных тарифов страховых взносов в ПФР на финансирование страховой части трудовой пенсии по тарифам, предусмотренным ст. 58.3 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ, предоставлять «Перечни…» и поименные списки застрахованных лиц, имеющих право на досрочное пенсионное обеспечение, необходимо с каждым отчетом, т.е. ежеквартально.

Для того, чтобы максимально сэкономить время, Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации в Красноярском крае разработаны программы «Перечень льготных профессий» и «Сверка ИС и Перечня» (далее — «Перечень» и «Сверка»), которые уже используют в работе страхователи более 50 регионов.

Программа предназначена для подготовки страхователем Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, а так же поименного списка работников, занятых на льготных должностях.

Программы достаточно просты в обращении и содержат подробную инструкцию по заполнению Перечней и поименных списков, сопровождающая все шаги пользователя не только текстовым комментарием, но и наглядным изображением «картинки» на экране.

Перечень льготных профессий 3.6.6 от 25.01.2018

Специальной инструкции для работы в программе «Сверка» не требуется.

Использование программы «Сверка» позволит своевременно сопоставить сведения о специальном стаже, содержащемся в формах документов персонифицированного учета, с информацией, содержащейся в Перечнях и поименных списках, а значит, устранить расхождения на своем рабочем месте еще до того, как их обнаружат специалисты Пенсионного фонда. Это поможет избежать ошибок и повторного представления документов.

Перечни и поименные списки с приложением к ним печатных форм, подготовленных в программе «Перечень», будут приниматься с 1 июля 2013 года.

При желании использовать данное программное обеспечение, необходимо обращаться по электронной почте [email protected] для получения инструкции и установочных файлов или в кабинет 122 (Отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц) по адресу: ул. Шевченко, д. 27, (тел. 356-36-09 или 356-69-45), при себе иметь флеш-диск. Адрес для скачивания программ в интернете: http://www.pfrf.ru/ot_krasyar/soft/ (Отделение ПФР по Красноярскому краю).

Начиная с марта 2013 года, в Управлении будут проводиться семинары по вопросам работы с программными комплексами «Перечень Льготных профессий предприятия» и «Сверка ИС и Перечней», записаться на семинар можно по телефонам 356-36-09 или 356-69-45.

Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Василеостровском районе Санкт-Петербурга

ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

Информация Управления ПФ России в г. Ижевске

Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение)
в городе Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики

Уважаемый работодатель!

«Перечень льготных профессий и должностей, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда» (далее — Перечень льготных профессий) представляется в Пенсионный фонд в новом формате.

Федеральным законом от 01.04.96 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» на работодателя возложена обязанность представлять в установленные сроки в территориальный орган Пенсионного фонда достоверные сведения о начисленных страховых взносах, заработке (вознаграждении), доходе, а также о трудовом стаже на каждого работающего у него застрахованного лица.

В соответствии с пунктом 35 «Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах для целей обязательного пенсионного страхования», утвержденной Постановлением Правительства РФ от 15.03.1997г. № 318, территориальные органы осуществляют контроль за достоверностью сведений, представляемых страхователями, путем проведения проверок и запроса дополнительных сведений.

По требованию территориального органа страхователь представляет дополнительные сведения, в том числе подтверждающие трудовой (страховой) стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, за периоды до и после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования работающих у него застрахованных лиц.

Во исполнение Постановлений Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.03.2007г. № 73п, от 12.07.2007г. № 163п, в целях обеспечения проведения заблаговременной работы с лицами, уходящими на пенсию, и усиления контроля за установлением пенсии Приказом управляющего Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) по Удмуртской Республике от 16.10.2008г. № 221, с 20.10.2008г. введены в промышленную эксплуатацию программные средства «Перечень льготных профессий предприятия», «Сводный Перечень льготных профессий», «Сверка индивидуальных сведений и Перечней», разработанные в ОПФР по Красноярскому краю.

В связи с вышеизложенным с 20.10.2008г.

Управление ПФ РФ (государственное учреждение) в г. Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики принимает от страхователей «Перечни льготных профессий» в новом формате (в т.ч. и за отчетный период 2009г.)

Необходимая документация, включая описание структуры «Перечня льготных профессий», размещена на сайтах: www.pfr.udm.net или www.izh.ru/izh/info/i34291.html, в «электронной библиотечке страхователя» или может быть предоставлена страхователю при личном приеме. Переход на новый формат проводится централизованно Пенсионным фондом Российской Федерации.

Необходимо помнить, что в Перечне указывается наименование профессии, которое должно соответствовать записям в трудовой книжке Вашего работника. При этом не следует забывать, что записи о наименовании профессии или должности должны быть произведены:

• для рабочих — в соответствии с наименованием профессий, указанных в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих (ЕТКС);
• для служащих — в соответствии с наименованием должностей, указанных в Единой номенклатуре должностей служащих, или в соответствии со штатным расписанием (при отсутствии штатного расписания рекомендовать предприятию составить его).

Все включенные в Списки наименования профессий, указанные в Перечне, следует сверить с наименованием профессий по Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОК 16-94). Любое несоответствие означает, что в организации рабочим установлено ошибочное наименование профессии или устаревшее наименование профессии. В этом случае «Перечень льготных профессий» будет возвращен Вам для доработки для приведения наименования профессий в соответствие с действующим ЕТКС.

Если допущено ошибочное наименование профессии, которое не предусмотрено ЕТКС и ранее действующими тарифно-квалификационными справочниками, необходимо установить тождественность профессий в установленном законодательством порядке.

Если записано устаревшее наименование профессии, требуется привести его в соответствие с действующим ЕТКС.

Начальник управления
А.М. Пономарева